Jakkoli to může znít úsměvně, neodborně nebo překvapivě, absence základních pracovních návyků, respektu a disciplíny se stále častěji stává zásadním problémem, který negativně ovlivňuje nejen morálku, ale i produktivitu a dlouhodobý úspěch firem. Zaměstnanci, kteří nerespektují nadřízené, dělají si, co chtějí, chovají se (bez ohledu na podstatu výsledků) jako hvězdy a jako pomyslnou třešničku na dortu…